Самое противное в работе руководителя — это процесс собеседования перед приемом на работу, когда из списка вообщем‑то достойных людей требуется выбрать только одного. Особенно противно это сейчас. Скажите мне еще раз, пожалуйста, что, сцуко, кризис — это хуйня и умные люди прорвутся. Замечательные, умные люди, с огромным опытом работы просят взять их на работу, поскольку у них нужда подступает с ножом к горлу, и они уже полгода бегают с одного места на другое. Когда видишь их лица, их глаза, сразу вся, навеянная множеством интернетовских мнений и спокойствием центральных телекомпаний, беспечность и беззаботность пропадает, а кулаки снова сжимаются в бессилии. Можно спокойно и даже с улыбкой обсуждать в ЖеЖешке, что сильные духом прорвутся, а кризис — это огромный толчок для развития. Только глядя в похудевшие лица знакомых, отчаянно выпрашивающих хоть какую‑то работу; вполне реальные слезы на глазах тех, кому отказано в вакансии, слыша их голос, старающийся сохранять нотки спокойствия, несмотря на панически дрожащие руки, зная об их семьях, о том, что они держатся на одном человеке, зарабатывающем 10–15 тысяч рублей, о дочери, которая недавно умерла от лейкимии, потому что не хватило денег на операцию, только тогда начинаешь по настоящему ненавидеть тех, кто создает такие невыносимые условия бытия и искренне сопереживать тем, кто пострадал от этого по истине ужасающего зверинного облика капитализма.